CSR 지속 가능성

상단 메시지

Hayashi Kingo의 사장 겸 CEO

이 그룹은 사회와 지역 주민들에게 침묵없이 전기를 전달하고 있습니다. 그러나 우리는 우리가 제공하는 것이 전기 자체뿐만 아니라 안전, 보안 및 편의라고 생각합니다. 우리는 또한 탄력적이고 안전하며 안전하며 탄력적 인 삶을 지원하는 비즈니스 활동이 CSR이며 사회와 함께 성장했다는 것을 인식했습니다.

Vision 2.0에서 우리가 구상 한 사회적 이미지는 "비탄화 된"사회, "안전하고 안전한"및 "분산 및 재활용"사회입니다. 그리고 우리는 이에 대한 다양한 문제를 해결해야합니다. 이를 달성하기 위해 이해 당사자의 관점과 그룹 관리에서 중요성을 평가하고 분류하고 중요성 (중요한 문제)을 식별했습니다. 또한 탄소가없는 사회 실현, 지구 환경을 다루고 자연 재해의 위기 관리, 인적 자본에 대한 투자와 같은 지속 가능성 문제를 해결하기위한 지표와 목표를 설정하고 문제 해결 문제를 우선시합니다.

특히, 탄소가없는 사회의 실현과 관련하여, 우리는 2050 년에 제로 EMI 챌린지 2050을 공식화했으며, 2030 년의 야심 찬 목표와 계획을 이정표로 사용하고 있습니다. 구체적으로, 우리는 Jera의 암모니아 혼합 화재, 재생 에너지 사업, 글로벌 비즈니스 및 자원 재활용 사업을 포함하여 그룹 전체의 비즈니스를 확장하고 있습니다. 그리고 탈탄화와 같은 사회적 문제를 해결함으로써 우리는 고객 및 사회와 함께 지속 가능한 성장을 달성 할 것입니다.

또한 비전 2.0을 달성하기 위해서는 각각의 모든 인적 자원이 자신의 삶의 사건과 경력 단계에 따라 자신의 마음의 내용에 대한 강점을 보여줄 수있을뿐만 아니라 회사와 직원이 서로를 향상시킬 수있는 시스템과 환경을 만들 수있는 시스템과 환경을 만들어야합니다. 이를 달성하기 위해 우리는 다양한 기능을 갖춘 인적 자원 전략을 수집하고 인적 자원을 확보하고 훈련 시켰으며, 각각의 모든 인적 자원이 그들의 능력을 완전히 활용할 수 있도록 노력했습니다.

마지막으로, 비즈니스 운영의 기초는 고객과 사회에서 창립 한 이래로 우리가 구축 한 신뢰입니다. 웹툰 툰코 Electric Power Group에서 각 직원은 규정 준수를 보장하고 CSR을 훌륭한 기업 시민으로 완료합니다.

우리는 CSR 선언, 그룹의 행동 강령에 따라 계속해서 비즈니스 활동을 개발하고 고객, 주주, 지역 거주자, 비즈니스 파트너 및 기타 이해 관계자로부터 우리가 찾는 가치를 제공함으로써 우리는 함께 지속 가능한 사회의 발전에 기여할 것입니다.

모든 이해 당사자가 원하는 가치를 전달하기 위해

가치 이해 관계자가 추구하는 가치를 제공합니다

페이지 위로 이동