3 개의 Chubu Electric Power Company Company (주)는 7 월 1 일에 직원을 변경할 것입니다. 올해 전송 수는 1,301에 도달했습니다.

(참고) 세 회사 : 툰코 전력, 툰코 전력망 및 툰코 전력 Mirais

"경영 비전 2.0"에 명시된 "변하지 않는 미션 완료"및 "새로운 가치 창출"의 동시 성취를 달성하기 위해, 3 개의 Chubu 전력 회사는 전체 그룹에서 인적 자원을 최적화하기 위해 노력하고 있으며, 각 인사의 성장과 참여를 촉진하기 위해 회사 자체의 회사 자체가 이용하고 있습니다.

올해,

• 해외 사업을 강화하고 확장하기 위해 설립 된 글로벌 비즈니스 본사
• 툰코 Electric Power Mirais의 탄소 중립 촉진 본부는 "탈탄화"및 "안전, 안정성 및 효율성"을 동시에 달성하기 위해 설립되었습니다

를 강화하기 위해 인원을 배치하고 있습니다 체계.

또한, 핵심 인적 자원의 다양성을 보장하는 관점에서, 우리는 올해 26 명의 신규 직원을 모집함으로써 2025 년에 2014 년의 3 배 이상 3 배 이상의 여성 직책을 수립 할 계획으로 꾸준히 노력하고 있습니다.

3 개의 Chubu Electric Power Company 회사는 관리 비전을 실현하기 위해 다각화되고 정교한 인적 자원, 각 비즈니스 영역에 대한 전략적 직원을 포함한 인적 자원 전략을 강화하기 위해 노력할 것입니다.

전송 수의 트렌드

(Unit : Name)

	2018	2019	2020	2021	2022	답장 연도
특별 역할	600	453	468	459	432	▲ 27
일반 역할 직업	1,204	1,029	957	898	869	▲ 29
Total	1,804	1,482	1,425	1,357	1,301	▲ 56

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